Personal suchen.
Ein motiviertes Team ist die Voraussetzung für den Erfolg eines Unternehmens.
Wir stehen Ihnen bei der erfolgreichen Suche nach den richtigen Mitarbeiter*innen zur Seite und helfen Ihnen bei der Stellenbeschreibung mittels Arbeitsplatzanalyse.
Unser Angebot
Recruiting
Sie sind auf der Suche nach neuen Talenten? Über das NEBA Betriebsservice erhalten Sie Zugang zum gesamten Potenzial, das derzeit auf dem Tiroler Arbeitsmarkt verfügbar ist. Wir unterstützen Sie sehr gerne bei der zielgruppengerechten Formulierung der Stellenausschreibungen, bieten zusätzliche Informationen für Interessierte im Rahmen von Jobtalks, achten auf Barrierefreiheit und Niederschwelligkeit und übernehmen für Sie eine Vorauswahl der Bewerber*innen.
Lehre
Nutzen Sie die Stärken von Menschen mit Behinderungen, um motivierte Lehrlinge für Ihr Unternehmen zu gewinnen! Wussten Sie, dass es neben der regulären Lehre auch die Möglichkeit für eine verlängerte Lehre, eine Teilqualifizierung oder eine Lehre in Teilzeit gibt? Wir informieren Sie über alle Optionen sowie über deren finanzielle Förderungen und organisieren gerne Schnuppertermine oder ein Arbeitstraining.
Jobdesign
Neue Chancen, neue Perspektiven: Über die Analyse von Arbeitsprozessen optimieren wir Ihre bestehenden Abläufe und entlasten Ihre Fachkräfte. So entstehen zugleich neue Stellenprofile für Menschen mit Behinderungen. Wir begleiten Sie beim inklusiven Job Design, beim Recruiting der Arbeitskräfte sowie beim Onboarding Ihrer neuen Mitarbeiter*innen mit Beeinträchtigung.
Personal finden.
Wir haben die richtigen Kontakte für Sie.
Über unseren umfassenden Talentepool und unsere eigene Jobbörse erreichen Sie mit Ihren Angeboten punktgenau die richtige Zielgruppe.
Unser Angebot
Talentepool
Dank unserer engen Zusammenarbeit mit allen Fachdiensten der Beruflichen Teilhabe und dem AMS erreichen wir Jugendliche und Erwachsene mit Behinderungen auf Arbeitssuche in ganz Tirol. Mit unserem stets aktuellen Talentepool helfen wir Ihnen beim Matching-Prozess, um genau die richtigen Mitarbeiter*innen für Ihre Bedürfnisse und Anforderungen zu finden.
Jobbörse
Haben sich noch keine Menschen mit Behinderungen auf Ihre Stellenanzeige gemeldet? Vielleicht fühlen sie sich nicht angesprochen, oder Ihr Bewerbungsprozess weist ungewollte Barrieren für die Inklusion auf. Wir unterstützen Sie dabei, Ihre Stellen für Menschen mit Behinderungen inklusiv und zielgruppengerecht auszuschreiben und damit die Wahrscheinlichkeit einer Stellenbesetzung deutlich zu erhöhen.
Personal halten.
Berufliche Teilhabe ist keine Eintagsfliege.
Mit unserem umfassenden Informations- und Sensibilisierungsangebot unterstützen wir Sie langfristig, nachhaltig und fortlaufend bei allen Belangen rund um das Thema Inklusion in Ihrem Unternehmen.
Unser Angebot
Information
Profitieren Sie von unserer Expertise rund um das Thema Beschäftigung von Menschen mit Behinderungen, chronischen oder psychischen Erkrankungen. Wir unterstützen Sie mit einem Inklusions-Check sowie mit Informationen zu Behinderungsarten, zu Möglichkeiten der Arbeitsplatzadaptierung, technischen Hilfsmitteln oder dem Aufbau eines Mentoring-Systems.
Sensibilisierung
Erweitern Sie ihre Disability Awareness durch maßgeschneiderte Workshops und Vorträge! Gewinnen Sie Bewusstsein, Sicherheit und Verständnis für nachhaltig erfolgreich gelebte Inklusion. Mit unserem umfassenden modularen Angebot sensibilisieren wir Ihre Teams und Führungskräfte zum Thema berufliche Teilhabe von Menschen mit Behinderungen. Alle Workshops und Vorträge werden thematisch und zeitlich individuell an die Bedürfnisse Ihres Unternehmens angepasst. Unser Angebot ist für Ihren Betrieb kostenlos.
Nachhaltigkeit
Damit Ihre inklusiven Teams langfristig erfolgreich bleiben, unterstützen wir Sie mit unserem Netzwerk berufliche Assistenz. Wir verbinden Sie bei Bedarf mit dem passenden Kooperationsangebot, zum Beispiel mit Beratungen zu Lohnförderungen oder anderen Förderangeboten, zu Arbeitsplatzsicherungen und -adaptierungen oder mit Coaching-Angeboten. Wir begleiten Ihr Unternehmen zeitlich unbegrenzt und sind laufend Ihre Ansprechpartner*innen für Fragen rund um das Thema Inklusion.